为深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，按照学校大兴调查研究实施方案有关工作安排部署，化工与纺织服装学院把主题教育同实际工作紧密结合起来，坚决扛起二级学院学生教育管理主责，推行“情况在调研中掌握、问题在讨论中解决、创新在教学上体现、作风在实干中转变、感情在宿舍里融合、成效在就业上体现、形象在企业上树立”一线工作法，一体化推进理论学习、调查研究、整改落实，以主题教育专题调研推动学生工作提质增效。
抓好理论学习,注重凝聚共识。坚持把‘学思想’摆在首位，采取专题辅导、集中学习研讨、自学相结合的方式，读原著学原文悟原理，联系思想和工作实际进行交流讨论、互学互鉴，加深对党的创新理论的理解、领会和把握，始终保持共产党人的政治本色。开展学生党支部周三“小学堂”活动，以学促行，提高辅导员思想政治教育水平。每周推出一期《习近平著作选读》知识自测，供党支部党员学习。组织辅导员、班主任、学生党员开展宣讲活动，推进习近平新时代中国特色社会主义思想进班级、进宿舍。
选准选好课题，开展细致调查。坚持问题导向，聚焦学生成长成才，围绕学校党委关心关切的重要问题、影响学院发展的堵点问题、师生反映强烈的痛点问题，开展跟踪性、对策性、督查式调研活动，听取不同声音，取真经、学实招，切实推进主题教育走深走实。组织召开学生工作调研座谈会，就思想意识形态引领、宿舍管理和学生团学活动组织等问题各抒己见，真实地收集、整理学工干部在执行学校决策部署过程中遇到的困难与问题。深入学生宿舍，重点对学生管理、思想教育、安全稳定、学生权益等工作进行调研，坚持问题导向，为加强党建引领、强化育人为本集思广益。
揪住重点问题，边整改边落实。强化实践导向，边调研边解决，不让问题堆积，针对已存在的问题与不足，限期整改落实。强化“美丽公寓”建设、学生养成教育、辅导员班主任进公寓、网络思想政治等工作监督管理和考核，狠抓责任落实，以有力举措确保学生教育管理工作整改到位，把思想教育、学工队伍管理和教育工作做实做细做深。将主题教育与就业工作实践紧密结合，推动“企业进校园”，精心组织企业课程实践与职场体验，将企业研发、设计与销售、管理与数据分析等相关知识与教学实践相结合，举办校园课程实践职业教育活动，为精准推进毕业生就业工作做准备。
